张掖中院持续强化五项措施狠抓纪律作风建设

今年以来，张掖中院以“司法作风突出问题集中整治”专项活动为契机，多举措狠抓纪律作风建设，不断强化纪律刚性约束，提高纪律执行力，推动纪律作风建设常态化、长效化，以铁的纪律、过硬的作风打造一支司法为民、务实担当、廉洁执法的法院队伍。

一是抓学习促提升。严格按照中央、省市委以及上级法院对纪律作风的各项要求，建立常态化学习教育机制，坚持院党组会、理论中心组、全院干警大会等会议，深入学习领会党的路线、方针、政策和《党章》《准则》《条例》等，以学习促提升，打好思想“预防针”，强化对干警的思想政治教育和作风养成教育，在潜移默化中提升干警的精神面貌，强化责任意识，引导干警时刻将党规党纪铭记于心、实践于行，做到从严守底线、干净干事业。以新时代政法干警“十个严禁”、最高院“五个严禁”等为主要内容常态化开展党纪条规教育，教育干警知纪于心、守规于行。适时开展警示教育，筑牢拒腐防变堤坝，做到言有所诫、行有所止。

二是抓作风促转变。立足源头防范、行为规范、督察警示，切实解决执法不公、纪律不严、作风不正、形象不良等问题，持续推进纪律作风向上向好。如针对庭审行为不规范、诉讼服务不到位和上网裁判文书制作存在错误等问题，部署开展为期3个月的司法作风突出问题集中整治；针对落实中央八项规定及其实施细则精神、重大事项决策、三公经费开支、公务车辆使用管理等方面开展专题督察；针对“窗口”服务不优、司法行为不规范、司法质效不高、损害企业及企业家合法权益等突出问题，组织开展深化司法作风整治优化法治营商环境专项行动。注重日常监督管理，常态化开展智能审务督察，用严的举措、实的行动落实整改要求和责任。

三是抓制度促执行。将纪律作风建设具体要求有效转化为法院工作标杆，以制度执行为动力，转作风、强作风，抓落实、重执行，促进纪律作风有效转变。坚持“当下改”与“长久立”相结合，修订完善了《关于实行公正廉洁监督卡制度的办法》《党风廉政建设工作约谈函询制度》《落实全面从严治党主体责任清单》等，等制度，从规范检察官司法办案到高效便民服务，从强化责任到监督制约，从强监督到转变纪律作风，监督管理体系得到了进一步完善，把制度转化为干警的行为准则和自觉行动，体现在刚性执行规章制度的力度上，做到制度必须执行、执行必须严格、违反必须严查，促进纪律作风根本好转。注重做好后半篇文章，堵塞监督管理漏洞，健全完善防止干预司法“三个规定”实施细则、干部管理制度请销假、公务接待、采购管理办法等规章制度，形成以制度管人、用制度管权、按制度办事的良好机制 。

四是抓约谈促落实。以落实“一岗双责”为主要内容，派驻纪检组与班子成员、部门负责人及六县（区）法院党组书记、纪检监察工作分管领导进行工作约谈，层层传导压力，督促各级领导、部门树牢抓审判与管队伍并重、管事与管人同责的工作理念，强化责任担当，形成“一级抓一级、层层抓落实”的责任机制，做到知责于心、担责于肩、履责于行。同时，把谈话提醒作为抓手，在用好“第一种形态”上狠下功夫求实效，确保精准有力、抓早抓小、形成常态，对一些干警身边存在的苗头性、倾向性问题，精准“把脉问诊”，开展个别谈话提醒、诫勉谈话、批评教育等，给他们咬耳扯袖，红脸出汗，帮助他们及时纠正错误，防止小问题酿成大错误。同时，体现教育提醒的温度，及时消除思想困惑，提振干警干事创业的精气神，促使干警真正把心思用在干事创业上，把精力用在抓工作上，勇于担当，勇于负责，做到立行立改，改必到位。

五是抓督察促整改。对照全面从严治党、从严治院、从严管理的要求，强化督促整改和追责问责，以严肃问责推动纪律作风进一步改进。始终把纪律和规矩挺在前面，树牢严管厚爱的理念，坚持问题导向，对违反纪律作风建设有关规定要求，执行制度不严、工作纪律松散、办事拖拉扯皮、服务态度恶劣，甚至滥用职权、吃拿卡要等行为，依纪依规严厉查处。对督查中发现的问题形成问题清单，明确整改责任，细化措施和整改时限，压实“一岗双责”，逐一督促整改、逐一对照销号，确保督察反馈问题整改到位，真正形成奖励干事者、鞭策空谈者、诫勉混事者，力促作风转变，以高质量能动履职，迎接党的二十大胜利召开。