肃南法院轮岗交流干部履新 队伍建设焕发新活力

为优化队伍内部结构，全面培养锻炼干部，激发干部干事创业激情，提升工作效率，根据中层干部任职实际，去年12月，肃南法院党组充分酝酿、认真研究，坚持德才兼备与注重实绩相结合的原则，通过积极向县委以及组织部门等协调争取， 1名干警通过民主推荐和组织考核，由副职走上了正职岗位，2名正职进入党组走上了领导岗位；另有2名资深法官推荐晋升专职审委会委员，3名干警平职转任交流，涉及民庭、执行庭、审管办、刑庭、纪检组、办公室等8个部门庭室，最大限度地激发了队伍潜能，这也是该院近10年以来，干警队伍调整面最广、调整岗位最多的一次，

1月初，轮岗交流的8名干部全部服从组织决定，投入新的工作岗位开展工作，呈现出了良好的精神面貌和工作状态，为审判执行工作注入了生机和活力。